UYUM DÖNGÜSÜ: ÖRGÜT-ÇEVRE UYUM SÜRECİNE İLİŞKİN BİR MODEL

Abstract

Çevrede meydana gelen değişimler, örgütün bu değişime vereceği / vermesigereken cevaplar ve çevre örgüt etkileşim; gerek stratejik yönetimin gerekse deörgüt kuramlarının ana araştırma alanlarından olmuştur. Bu çalışmanın amacı,firmaların çevreleri ile uyum sağlama sürecinin nasıl geliştiğini ortayakoymaktır. Araştırmanın amacı doğrultusunda firmaların çevresel uyumsüreçlerinin belirleyicisi olarak, Miles ve Snow Tipolojisine esas teşkil eden "uyumdöngüsü" kavramı esas alınmıştır. Çalışmada öncelikle uyum döngüsü kavramıalt boyutlarıyla birlikte literatür taramasına dayalı olarak incelenmiştir. Devamındauyum döngüsüne bağlı olarak Miles ve Snow Tipolojisinde açıklanmış olan firmalarıntakip ettikleri farklı strateji tipleri ayrıntılı bir şekilde açıklanmıştır.